familie redlich AG
Topics that matter. Ideas with campaign potential. We here at familie redlich believe they go together. That’s why full integration and a preferably interdisciplinary approach are key to the way we work together. The communication agency was founded in Berlin by Andre Redlich in 2001 and in 2016 added IT solutions and open-source technologies from coding. powerful. systems. CPS to its offering. In 2021, we were joined by the retail and architecture specialists of hartmannvonsiebenthal. The Humboldthain technology park, one of Berlin’s 11 Zukunftsorte, is where the company has its 3,500 m2 headquarters for some 260 employees. familie redlich holds the CCI seal for excellent training quality.
Content participation
familie redlich Ariane Kreßner
QA Software Testerin, familie redlich AG
Career-MeetUp DE
07/10/2022 12:00 PM - 12:45 PM
MeetUp H.01 Table 1 | Halle 2 / hall 2
Thread / thematic series: Leadership & Communication, Career & Job Application
Joblevel: Career entry, Professional, Leading position
Wie man als Frau in der Software-Entwicklung durchstartet und das i-Tüpfelchen herauskitzelt
Software-Produkte sind individueller denn je. Kunden haben bestimmte Vorstellungen an ihr neues Produkt. Entwicklungsteams sind ein eigener Mikrokosmos, der auf komplexe Anforderungen reagieren kann und möchte. Diese beiden Welten verschmelzen und ihre Arbeit findet zunehmend im virtuellen Raum statt. Interdisziplinäre Teams agieren häufig unter den Rahmenbedingungen verteilter Arbeitsorte, des virtuellen Austausches und in Teilzeitmodellen. Teams profitieren dabei von ihrer Diversität, gezielten Präsenzformaten, dem Einfordern von Prozesstreue im Vorgehen. Selbstorganisation, Commitment und Purpose stehen im Vordergrund, um letztlich gemeinsam das beste Produkt zu liefern. Beziehungsmanagem
Details about the speaker Ariane Kreßner
Vita: Aus Berlin kommend und immer schon begeistert für digitale Neuentwicklungen, setzte Ariane Kreßner nach ihrem sprachwissenschaftlichen Studium an der Humboldt-Universität und diversen Stationen in der Software-Entwicklung (u. a. für KI-Startups/automatische Textgenerierung) ihren beruflichen Weg bei der Berliner Agentur familie redlich fort. Sie ist nun seit über drei Jahren als Software-Testerin tätig und unterstützt dabei tatkräftig die Produktentwicklungsteams. Als Führungskraft führt sie vier Mitarbeiter:innen, die unter anderem in der Programmierung arbeiten. Unzählige interessante und inhaltlich fordernde Projekte hat sie bisher schon umgesetzt. Dazu zählen unter anderem Kunden wie das Bundesgesundheitsministerium, das Bundesministerium für Umwelt und Verbraucherschutz, das Bundesministerium für Bildung und Forschung, die Berliner S-Bahn, die Johanniter, die Deutsche Energie Agentur, Leibniz-Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung und viele weitere.
Career-MeetUp DE
06/10/2022 12:00 PM - 12:45 PM
MeetUp H.01 Table 3 | Halle 2 / hall 2
Thread / thematic series: Mentoring & Networking, Career & Job Application
Joblevel: Career entry, Professional, Leading position
Wieso braucht es eine Unternehmenskommunikation in einer vollintegrierten Kommunikationsagentur und was hat Netzwerken damit zu tun?
Kommunikation kann jede und jeder. Erst recht in einer vollintegrierten Kommunikationsagentur. Stimmt. Aber für die Kundschaft. Oftmals wird sich nicht oder nicht genug um die eigene Reputation gekümmert und Unternehmenskommunikation kann eben nicht jede oder jeder. Schon gar nicht nebenbei. Das wollte familie redlich vor über einem Jahr ändern und hat mich an Bord geholt. Ihr erfahrt, wieso ich geholt wurde und was Ausschlaggebend dafür war. Ich teile offene und ehrliche Einblicke in meine Überlegungen, ob ich mit über 40 Jahren wirklich noch Agenturerfahrung brauchte. Was mich daran gereizt hat und was das alles mit einem fundierten Netzwerk zu tun hat.
Details about the speaker Susan Saß
Vita: Susan Saß leitet seit August 2021 die Unternehmenskommunikation der Agentur familie redlich. Dort ist sie für die interne und externe Kommunikation, von Employer Branding über Medienkommunikation bis zum Award-Management zuständig. Sie verantwortet dabei die Positionierung der drei Agenturmarken familie redlich (fr), coding. powerful. systems. (CPS) sowie hartmannvonsiebenthal (HVS). Zuvor arbeitete sie beim Bundesverband E-Commerce und Versandhandel e.V. (bevh) als Leiterin Presse und Öffentlichkeitsarbeit sowie Statistiken, bei der idealo Internet GmbH und der Deutschen Bahn AG. Sie engagiert sich bei MentoreMe, Global Women in PR (GWPR) und ist im Bundesverband der Kommunikatoren (BdKom) sowie im Deutschen Rat für Public Relations (DRPR) aktiv.
