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female.vision e.V.

Content participation

 Andrea Martin
Andrea Martin
Leiterin, IBM Watson Center Munich sowie der IBM EMEA Client Centers
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Expert-MeetUpDE

17.09.2021 | 15:00 - 15:45 Uhr

MeetUp C.01 Tisch 3 | Halle 1 / hall 1

Thread / thematic series: Führung & Kommunikation | Wissenschaft, Technik, Digitalisierung & Technologie

KIDD / Künstliche Intelligenz im Dienste der Diversität
Im BMAS geförderten Forschungsprojektes "KIDD - KI im Dienste der Diversität" unter dem Dach der Initiative Neue Qualität der Arbeit entwickeln fünf Unternehmen einen innovativen, auf andere Unternehmen übertragbaren Prozess für die transparente, partizipative und inklusive Einführung von menschenzentrierter KI. Die Unternehmen richten ein „Panel der Vielfalt (PdV)“ ein, um KI von Anfang an beteiligungsorientiert einzuführen, Im Meet-Up stellt KIDD-Advisory Board-Member Andrea Martin ihre Perspektive auf das Forschungsprojekt vor und was im Hinblick auf Daten und Softwareethik wichtig ist.
Presented by female.vision e.V.

Details about the speaker Andrea Martin
Vita: Andrea Martin ist die Leiterin des IBM Watson Center Munich sowie der IBM EMEA Client Centers. Sie ist verantwortlich für deren inhaltliche Ausgestaltung und Marktrelevanz. Zuvor war sie Chief Technology Officer (CTO) für IBM in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie Präsidentin der IBM Academy of Technology. In ihrer Rolle nutzt Andrea Martin ihre Erfahrung und ihr globales Netzwerk aus über 25 Jahren internationalem Servicegeschäft. Dies liefert auch wichtigen Input für ihre Aufgabe als Sachverständige in der KI Enquête Kommission des Deutschen Bundestages, die am 27.09.2018 konstituiert wurde. Andrea Martin begann ihre Karriere bei IBM im Jahr 1992 nach ihrem Studium der Wirtschaftsmathematik an der Universität Karlsruhe. Sie ist Mitglied des KIDD-Advisory-Boards.

 Alexander Sander
Alexander Sander
Advice SL, Policy Consultant, Free Software Foundation Europe e.V. (FSFE), KIDD-Advisory Board-Member

Expert-MeetUpDE

16.09.2021 | 12:00 - 12:45 Uhr

MeetUp C.01 Tisch 2 | Halle 1 / hall 1

Thread / thematic series: Wirtschaft, Arbeit & New Work | Wissenschaft, Technik, Digitalisierung & Technologie

KIDD - Künstliche Intelligenz im Dienste der Diversität
Welche konkreten Auswirkungen hat KI auf mein berufliches Leben? Im BMAS geförderten Projekt "KIDD - KI im Dienste der Diversität" unter dem Dach der Initiative Neue Qualität der Arbeit, erproben fünf Unternehmen einen innovativen Prozess für die transparente Einführung menschenzentrierter KI. KIDD-Advisory Board-Member Alexander Sander, Spezialist für Daten und Softwareethik, erläutert am Beispiel der automatisierten Auswertung von Profilen/ Lebensläufen im Bewerbungsprozess die wichtigsten Herausforderungen bei der Einführung von KI und was es aus seiner Sicht besonders zu beachten gilt.
Presented by female.vision e.V.

Details about the speaker Alexander Sander
Vita: Alexander Sander ist Diplom Politologe (Studium in Marburg). Seine bisherigen beruflichen Stationen sind: Geschäftsführer des Vereins Digitale Gesellschaft und Policy Manager der Free Software Foundation Europe. Aktuell ist er Geschäftsführer von Arena Advice. Er ist Mitglied des KIDD-Advisory-Boards. Außerdem ist er u.a. ordentliches Mitglied bei der Gesellschaft für Freiheitsrechte und Digitale Gesellschaft, hat die Kampagne NoPNR!ins Leben gerufen und ist im Beirat der Initiative gegen Totalüberwachung.

 Katharina Eucken
Katharina Eucken
Moderatorin, female.vision e.V., Die Podcast-Reihe
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 Katrin Richthofer
Katrin Richthofer
Mitgründerin Maria 2.0 München
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 Gudula Merchert-Werhahn
Gudula Merchert-Werhahn
Moderatorin, female.vision e.V., Die Podcast-Reihe
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Podcast-MeetUpDE

16.09.2021 | 16:15 - 17:15 Uhr

Podcast-MeetUp B.17 | Halle 1 / hall 1

Thread / thematic series: Führung & Kommunikation | Gesellschaft

#female.vision Podcast mit Katrin Richthofer, Mitigründerin von Maria 2.0 in München
Katrin Richthofer studierte Film und arbeitet heute im Bereich Nachhaltigkeit, Event & Pressearbeit. 2020 gründete sie die Maria 2.0 -Gruppe in München mit, um sich aktiv für die Veränderung in der katholischen Kirche einzusetzen. Deren Restriktionen waren schon bis dahin häufig Familienthema. Nach Scheidung und Wiederheirat musste sie erfahren, dass gelebte Nächstenliebe in der katholischen Kirche bis heute einem Roulette gleicht. Katrin wird darüber sprechen, wie ihre Vision einer Kirche aussieht, in der Nächstenliebe und Gleichberechtigung selbstverständlich sind.
Presented by female.vision e.V.

Details about the speaker Katharina Eucken
Vita: Katharina Eucken ist heute geschäftsführende Gesellschafterin der Nachhaltigkeits- und CSR Beratung Viafuturum GmbH. Bevor sie sich 2019 entschloss, mit einem Team von 5 Mitstreiter:innen Viafuturum zu gründen, hat die Juristin, Mediatorin und Coach zunächst in einer Bank in der internationalen Projekt- und Commodity-Trade Finanzierung gearbeitet. Danach führte ihr Weg sie zu einer internationalen Reederei-Gruppe, wo sie anfangs im Business Development und später als General Counsel & Chief Compliance Officer strategische Positionen einnahm. Weitere Stationen u.a. in einer Beratung zum wirkungsvollen Spenden & Stiften haben ihren Blick auf Unternehmensverantwortung aus anderen Blickwinkeln erweitert.

Details about the speaker Katrin Richthofer
Vita: 1970 geboren hat Katrin Richthofer – unterstützt vom Cusanuswerk – an der University of Stirling, der Northern School for Film and Television, Leeds und der Münchner Filmhochschule Dokumentar- und Spielfilm studiert und arbeitet heute im Bereich Nachhaltigkeit, Eventmanagement & Pressearbeit. 2020 gründete sie zusammen mit ihrer ND-Freundin Renate Spannig die Münchner Maria 2.0-Gruppe. Schon als Kind waren Restriktionen der katholischen Kirche häufig Familienthema: Die katholisch-evangelische „Mischehe“ der Großeltern warf immer wieder spannende Fragen auf – so die eines katholischen Pfarrers, ob der Großvater nicht endlich eine rechtgläubige Katholikin suchen wolle. Ihre Mutter war Religionslehrerin und musste nach dem Kirchenaustritt des Vaters temporär ihre Missio (Lehrerlaubnis) zurückgeben. Dass ihre Heimatgemeinde mit einer offiziellen, heißgeliebten Pfarrersfrau NICHT katholische Norm war, wurde ihr erst bewusst, als Bessergläubige die Dienstentlassung des Pfarrers durchsetzten. Nachdem der folgende Pfarrer wenige Jahre später eine Klassenkameradin geehelicht hatte, erstarb das bis dato rege Gemeindeleben. Dass gelebte Nächstenliebe in der katholischen Kirche heute einem Roulette gleicht, lernte sie nach Ihrer Scheidung und Wiederheirat: Während in der eigenen Kirchengemeinde in München Ramersdorf die Pfarrer sich klar hinter sie stellten und Glaube und Gemeinschaft ihr zur Stütze wurden, verlor ihr Mann in seiner Gemeinde sämtlich Posten vom Kantorat bis zum Kirchengemeinderatsvorsitz – und Menschen wurden gefragt, warum sie nicht die Bank wechselten, als er mit den 4 Kindern den Stammplatz neben ihnen einnahm. Das Ringen um eine Kirche, in der jesuanische Nächstenliebe ebenso selbstverständlich ist wie Gleichberechtigung, wollen Katrin Richthofer und die Münchner Maria 2.0 zusammen mit anderen Reforminitiativen mit Aktionen wie dem Münchner #liebegewinnt-Gottesdienst weiterführen.

Details about the speaker Gudula Merchert-Werhahn
Vita: Gudula Merchert-Werhahn ist Diversity & Inclusion-Managerin des Stifterverbandes, international erfahrene HR Managerin, Coach, zertifizierte Stiftungsmanagerin, Mentorin und Mutter von drei Kindern. Nach einer Banklehre und dem Studium der Wirtschaftswissenschaften an der Uni Witten/Herdecke sowie an der London School of Economics absolvierte sie das Human Resources Leadership Program von General Electric und arbeitete mehr als 20 Jahre in verschiedenen Rollen, Ländern und Branchen im HR Bereich des GE Konzerns. In den letzten Jahren engagiert sie sich vermehrt ehrenamtlich auf unterschiedliche Weise für die Gesellschaft, ist im Kuratorium der Werhahn-Stiftung, im Support Network von Ashoka, im Vorstand des Freundeskreises Trebecafé Düsseldorf und als Podcasterin bei der Initiative ‚Female Vision‘ aktiv. Ihr Antrieb ist, zu einer zukunftsfähigen, gerechteren und lebenswerten Gesellschaft beizutragen.