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  • Banks / Insurance business

Versicherungskammer

New Work – and its significance at work?
Die Versicherungskammer möchte mit Smart Working, d.h. mit kundenzentrierten Arbeits- und Führungsmodellen, den Anforderungen einer zunehmend komplexer werdenden Arbeitswelt gerecht werden. Smart Working unterstützt die Versicherungskammer, ihre Arbeitskultur nachhaltig flexibler zu gestalten. Das Arbeiten von zu Hause, aus dem Büro und von unterwegs wird möglich. Mit Smart Working passen wir unsere Arbeitswelt an diese veränderten Lebens- und Arbeitsweisen an und werden so den Bedürfnissen jedes Einzelnen, aber auch denen unserer Vertriebspartner*innen und Kund*innen noch besser gerecht. Mit Smart Working bleibt der Konzern Versicherungskammer zukunfts- und konkurrenzfähig. Smart Working steht für eine Transformation in der Arbeitskultur in allen Bereichen der Versicherungskammer, die an den vier Dimensionen Effizienz, Ertragskraft sowie Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit ausgerichtet ist und uns in der Nachhaltigkeit unterstützt.

New Work – which methods do you apply?
Mobiles Arbeiten, agile Führung, OKR, Eigenverantwortung, Selbstorganisation, transparente Ziele - Jedes Team entscheidet selbstorganisiert im Kontext der Zusammenarbeit, der geltenden Leit- und Richtlinien und auf Basis der Versicherungskammer Tool-Landschaft mit welchen Werkzeugen es arbeitet.

Content participation

 Kerstin Lindermann
Kerstin Lindermann
Geschäftsführerin, Versicherungskammer Bayern
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Job-Offer-TalkDE

17.09.2021 | 14:30 - 15:15 Uhr

Job-Offer-Talk D.15 | Halle 2 / hall 2

Tätigkeitsfeld: Vertrieb & Handel

Joblevel: Einstieg, Professionals (mit Berufserfahrung), Leitungsfunktion, Praktikum / Trainee

WIR: Für morgen. Frauen im Vertrieb & Marketing des Konzerns Versicherungskammer. Einstiegsmöglichkeiten und Karrierewege in der Versicherungsbranche
WIR heißen Sie herzlich willkommen zu einem Austausch mit unserer Geschäftsführerin des Geschäftsstellenvertriebs und langjährigen Hauptabteilungsleiterin des Marketings, Frau Kerstin Lindermann. Lassen Sie sich überraschen von einer einzigartigen Unternehmenskultur, in welcher der Mensch im Mittelpunkt steht und tauschen Sie sich zu vielfältigen Karrieremöglichkeiten in einer allzu oft unterschätzten Branche aus. Seit über 200 Jahren geben WIR unseren Kunden ein Stück Sicherheit. WIR, ca. 7.000 Mitarbeiter - bodenständig, kommunikativ und begeisterungsfähig - freuen uns auf Sie!

Details about the speaker Kerstin Lindermann
Vita: Kerstin Lindermann ist seit Oktober 2019 Geschäftsführerin der Bayerische Versicherungskammer Landesbrand Kundenservice GmbH, ein Unternehmen im Konzern Versicherungskammer. Die Historie des Unternehmens geht zurück bis in das Jahr 1811. Mit mehr als 200 Jahren Tradition steht das Unternehmen heute für modernste zukunftsweisende Produktkonzepte und Services zum Wohle seiner Kunden. In 40 Geschäftsstellen in Bayern und der Pfalz betreuen und beraten engagierte Mitarbeiter:innen ca. 1 Mio. Privat- und Geschäftskunden zu allen Fragestellungen rund um die Absicherung von Mensch und Immobilie. In die Versicherungskammer ist Kerstin Lindermann im Juli 2009 eingetreten und war zunächst 10 Jahre als Hauptabteilungsleiterin für das Marketing des Konzerns zuständig. Neben der Marketingstrategie verantwortete sie den Produktentwicklungsprozess, das Markenmanagement und die Marktkommunikation, den Internetauftritt sowie die Vertriebsunterstützung. Zuvor war sie in verschiedenen Führungspositionen im Marketing, Vertrieb und Produktmanagement in der IT und Telekommunikationsbranche tätig. Kerstin Lindermann ist Diplom-Betriebswirtin mit Schwerpunkt "European Business Management". Sie absolvierte ihr internationales Studium in Deutschland und Frankreich. Im Anschluss begann sie ihre berufliche Karriere als Key Account Managerin im Vertrieb bei Compaq Computer. Privat verbringt die Naturliebhaberin gerne Zeit in den Bergen oder lernt auf Reisen neue Länder und Kulturen kennen. Die tägliche Joggingrunde ist fester Bestandteil ihres Aktivitätenplans.