LinkedIn Germany GmbH

Job Offers

Wir suchen Mitarbeiter/innen für folgende Regionen / Länder
Nordeuropa, Westeuropa, Österreich, Remote möglich, Remote möglich, Bundesweit, Bundesweit, München, Berlin, Berlin

Wir suchen Mitarbeiter:innen für folgende Tätigkeitsfelder
Entwicklung / Weiterbildung / Training
Recruiting / Personalmarketing
Internationales Management
Volkswirtschaftslehre
Weitere: Wirtschaft

Gesuchte Sprachkompetenz
Language competence DEUTSCH
Selbstständige Sprachanwendung (B2), Fachkundige Sprachkenntnisse (C1), (Annähernd) Muttersprachliche Kenntnisse (C2), Fortgeschrittene Sprachverwendung (B1)
Language competence OTHER
Kompetente Sprachverwendung (C1 / C2) – 05c

Wir suchen Mitarbeiter/innen mit folgendem fachlichen & funktionalen Kompetenz-Profil

• Content & Influencer Marketing
  Einstieg (nach Weiterbildung) – 06c
  Einstieg (nach Studium / Ausbildung mit < 3 Jahre Berufserfahrung) – 06d
  Professional (Erfahrung > 3 Jahre) – 06e
  Management (ohne Führungserfahrung) – 06f
  Management (mit Führungserfahrung) – 06g
• Digital Marketing & Sales
  Einstieg (nach Weiterbildung) – 10c
  Einstieg (nach Studium / Ausbildung mit < 3 Jahre Berufserfahrung) – 10d
  Professional (Erfahrung > 3 Jahre) – 10e
  Management (ohne Führungserfahrung) – 10f
  Management (mit Führungserfahrung) – 10g
• Online Marketing / Social Media Management
  Einstieg (nach Weiterbildung) – 29c
  Einstieg (nach Studium / Ausbildung mit < 3 Jahre Berufserfahrung) – 29d
  Professional (Erfahrung > 3 Jahre) – 29e
  Management (ohne Führungserfahrung) – 29f
  Management (mit Führungserfahrung) – 29g
• Wirtschaftswissenschaften/ Verwaltung
  Einstieg (nach Weiterbildung) – 40c
  Einstieg (nach Studium / Ausbildung mit < 3 Jahre Berufserfahrung) – 40d
  Professional (Erfahrung > 3 Jahre) – 40e
  Management (ohne Führungserfahrung) – 40f
  Management (mit Führungserfahrung) – 40g

Unternehmensumfeld
Aufbauorganisation mit vielen möglichen Karriereschritten
New-Work-Umfeld mit flachen Hierarchien
Internationales Umfeld

Benefits Family care offerings include extended maternity leave, Life Insurance, Pension, Long Term Disability, Accident Insurance, Education Reimbursement, Budget for a gym membership, free breakfast, lunch, snacks, and soft drinks, flexible working hours, and work from another country.

Großunternehmen ab 1000 Mitarbeiter:innen

Gründungsjahr 2003

Inhaltliche Beteiligung

Alejandra Camacho
Senior Client Solutions Manager, LinkedIn Germany GmbH
linkedin

Expert-MeetUp DE

07.10.2022 | 14:00 - 14:45 Uhr

MeetUp am Aussteller:innen-Stand | Stand / booth E.26

Thema/Themenreihe: Führung & Kommunikation, Karrierelaufbahn & Bewerbung

Joblevel: Einstieg, Professionals, Leitungsfunktion, Startup & Entrepreneurship

Aufbau Deiner Personal Brand auf LinkedIn
Bist du noch unsicher, ob dein LinkedIn Profil optimal aufgebaut ist? Bist du neugierig was der LinkedIn Creator Mode, die Aussprachefunktion und den Bereich „Talks About“ auf sich hat? Mit LinkedIn dem weltweit größten Karrierenetzwerk, fördern wir die berufliche Vernetzung der Menschen. In dieser Session zeigt dir Alejandra Camacho (Senior Client Solutions Manager, LinkedIn) wie du dein LinkedIn Profil zielgerichtet erstellst und verrät dir, wie du deine Personal Brand authentisch und effektiv aufbauen kannst.

Details zum/r Referent/in Alejandra Camacho
Vita: Alejandra hat eine mehr als 10-jährige Erfahrung in B2B Marketing mit einem Fokus auf Industrie und Technologie. Sie ist Senior Client Solutions Manager bei der LinkedIn Marketing Solutions Business Unit, wo sie mit ihrer Erfahrung und kreativem Denken ihre Kunden im Bereich Kampagnenmanagement und Optimierungen berät und dabei unterstützt eine erfolgreiche und langfristige Marketingstrategie aufzubauen. Alejandra ist eine strategische Kommunikatorin und kreative Marketingmanagerin, die mit ihren neuen Perspektiven, Ansätzen und Strategien die Industrie bewegt. Alejandra hat mehrjährige Führungserfahrung mit globalen Teams. Mit ihrem Pragmatismus unterstützte Alejandra etliche Marketingteams beim Rebranding oder bei der Transition in neue Rebranding Produktlinien innerhalb bekannten Firmen wie GE (General Electric) und Emerson Electric. Ihre Führungsphilosophie ist Wissen transparent zu teilen, nach dem Motto „Sharing is caring“. Alejandra weist ihren Erfolg und ihr Fachwissen in den folgenden Führungs-, Geschäfts- und Fachkompetenzen auf: Marketingstrategie, integriertes Marketing, Marketingkommunikation, strategische Planung, digitales Marketing, Markenmanagement, Produktmarketing, B2B-Marketing, Projektmanagement, Verbesserung von Geschäftsprozessen, Vertriebsförderung, Wettbewerbsanalyse, Analytik.