Jumana Al-Sibai

2018-06-23T07:31:02+02:00

"Der Frauenanteil in Führungspositionen ist immer noch viel zu gering. Dabei sind Teams aus Männern und Frauen erfolgreicher, weil sie das Potential unterschiedlicher Blickwinkel und Lösungsstrategien nutzen. Wir wollen daher gemischte Teams auf [...]

Cloudy Zakrocki

2018-06-23T07:32:31+02:00

"In meiner Rolle als Chefredakteurin bei Refinery29 Germany ist es täglich meine Aufgabe, deutschsprachige Frauen mit informativen und inspirierenden Content darin zu bestärken, ein selbstbestimmtes, aufgeklärtes und fröhliches Leben zu führen. Wir glauben [...]

Anna Alex

2018-06-23T07:42:31+02:00

"Frauen haben unglaubliches Potenzial für Führungspositionen - alles, was sie brauchen, ist die gewisse Portion Mut. Durch das Netzwerken und den Austausch von Erfahrungen können Veranstaltungen wie die herCAREER die nötige Sicherheit verleihen, [...]

Susann Hoffmann

2018-06-23T07:50:45+02:00

"Frauen und Männer haben zwar das gleiche Potenzial, Frauen fällt der Schritt auf die nächste Karrierestufe aber dennoch schwerer. Sich vernetzen, Mentoren suchen und die Karriereplanung sind oft persönliche Hürden. Die herCAREER ist [...]

Kathrin Anselm

2018-08-06T10:27:03+02:00

"Als weibliche Führungskraft begreife ich es als meine Pflicht, Frauen den Weg zu ebnen und sie zu ermutigen. Die herCAREER bietet dafür das perfekte Forum: Gleichgesinnte, Mentorinnen und Arbeitgeber mit der richtigen Einstellung [...]

Erna-Maria Trixl

2018-06-23T07:53:07+02:00

„Frauen haben für die Gesellschaft eine große Bedeutung. Dies spiegelt sich jedoch nicht in den Führungsetagen deutscher Unternehmen wider. Wollen Unternehmen in Zukunft wettbewerbsfähig bleiben, muss die heutige, hervorragend ausgebildete Frauengeneration in Unternehmen [...]

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