Als Gründerin und Mutter von 2-Kids liegt Julias Fokus auf den Bereichen Vereinbarkeit von Job & Kids und Mental Health. Gleichzeitig hat sie lange das Thema Employer Branding und Recruiting im Konzern verantwortet und weiß, dass es an der Zeit ist echte Mitarbeiterbenefits zu schaffen und sich als Employer of Choice der Verantwortung zu stellen.