Statements zur herCAREER
Mareice Kaiser
„Wie würde eine (Arbeits-)Welt aussehen, in der alle Menschen ihre Talente erkennen und ausleben könnten? Ich wünsche mir Orte, an denen wir Möglichkeiten teilen, Privilegien reflektieren und an Solidarität arbeiten.“
Sabine Eckhardt
„Frauen stellen in Deutschland 50 Prozent der Bevölkerung, sie sind gut ausgebildet, qualifiziert und motiviert. Wir sprechen seit Jahren von mehr Diversity - aber trotzdem gibt es immer noch nicht annähernd genug Frauen in Führungspositionen. Wenn Wirtschaft weiblicher wird, ist [...]
Dr. Tanja Wielgoß
„Es ist nicht nur unsere Ausbildung, die uns für einen Beruf qualifiziert, sondern auch Herzblut und Selbstvertrauen. herCAREER setzt genau dort an – und eröffnet Frauen Wege in eine Karriere, die nicht nur beruflichen Erfolg, sondern auch innere Erfüllung bringt.“
Dr. Emilia Zenzile Roig
„Es ist unglaublich wichtig, dass es Orte wie diese gibt, wo Frauen sich vernetzen können und Unternehmen zeigen, wir wollen Gleichstellung erreichen.“
Katharina Hopp
„Mehr Vielfalt ist für mich keine HR-Frage, sondern eine Business-Notwendigkeit, um in einer immer komplexeren Welt, wettbewerbsfähig zu bleiben und nachhaltige Innovationen voranzubringen. Ich freue mich auf unterschiedliche Perspektiven, Einblicke und tolle Gespräche auf der herCAREER.“
Dr. Susanne Kaiser
„Wir erleben einen krassen Backlash gegen Gleichberechtigung – obwohl Frauen noch nicht gleichberechtigt sind: Sie verdienen weniger als Männer, leben häufiger in Armut, gelangen seltener in Machtpositionen. Und sie sind von Gewalt betroffen, weil sie Frauen sind. Deshalb ist die [...]
Eva Gengler
„Ich glaube daran, dass wir die Welt gerechter machen können. Ein Bestandteil: Frauen und Mädchen bessere Chancen geben. Mit feminist AI möchte ich einen Beitrag leisten – genau wie herCAREER!“
Lisa Koppold
„Die Gespräche auf der herCREER Expo sind qualitativ besonders hochwertig. Die herCAREER-Besucher:innen stellen Fragen, zeigen ehrliches Interesse und sind somit an echtem Austausch interessiert!“
