Die Leitmesse für die weibliche Karriereplanung2020-07-02T16:04:23+02:00

„Ich unterstützte die herCAREER darin, Frauen zu ermutigen, ihr Potenzial in Wirtschaft und Gesellschaft zu nutzen und ihre Talente auszubauen. Insbesondere im Finanzsektor ist da noch viel zu tun, wobei es nicht nur um kluges Sparen geht, sondern um den Aufbau von Selbstvertrauen und den Mut, richtige Entscheidungen zu treffen und sich durchzusetzen.“

Beate Sander

Beate Sander ist Bestsellerautorin und schreibt über Anlagestrategien. Mit 59 Jahren begann sie, in Aktien zu investieren. Heute ist sie 82 und Aktien-Millionärin.

„Noch immer schaffen es zu wenige Frauen in Führungspositionen. Falsch durchgeführte Unconscious-Bias-Trainings und einseitige Forderungen wie der Ruf nach der 30-Stunden-Woche, das greift zu kurz. Frauen(verbände) selbst unterstützen Frauen in Führungspositionen leider oft zu zaghaft und befördern so Lippenbekenntnisse in Unternehmensberichten. Ich freue mich sehr darauf, auf der herCAREER gemeinsam mit den Besucher*innen darüber zu diskutieren, was wirklich wirkt, um Gleichstellung zu erreichen.“

Prof. Dr. Isabell M. Welpe

Lehrstuhl für Strategie und Organisation an der TUM Die Zeitschrift Capital listet sie als Top 40 unter 40 der „digitalen Elite“

„Kein Unternehmen kann es sich heute noch leisten, auf die Stärke und das Potential von Frauen zu verzichten. Vielfalt und gemischte Teams sind ein entscheidender Wettbewerbsvorteil und die volle Beteiligung von Frauen Pflicht, um am Markt erfolgreich und zukunftsfähig zu sein. Die herCAREER bietet hierfür die ideale Plattform und leistet einen wichtigen Beitrag: Sie bringt Unternehmen und Frauen zusammen und stärkt den Austausch, die Vernetzung und den Zusammenhalt der Frauen untereinander.“

Karin Nordmeyer

Vorsitzende UN Women Nationales Komitee Deutschland e.V.

„Frauen und damit unterschiedliche Perspektiven im Team zu haben, hat mich immer inspiriert und motiviert. Leider ist in nahezu allen Managementrunden der Frauenanteil noch immer sehr gering. Ich habe bereits einige Frauen in Führungspositionen gebracht. Daran möchte ich anknüpfen und engagiere mich daher sehr gern für herCAREER.“

Dr.-Ing. Susan Wegner

Vice President Artificial Intelligence & Data Analytics Lufthansa Industry Solutions

“Wir werden die Digitalisierung in Deutschland nur dann meistern, wenn wir genug Frauen dafür gewinnen. Wir müssen sie auf die Positionen bringen, auf denen sie wirklich etwas gestalten können.”

Prof. Dr. Key Pousttchi

Inhaber des SAP-Stiftungslehrstuhls für Wirtschaftsinformatik und Digitalisierung an der Universität Potsdam

29.-30.10.2020, München
herCAREER – ist die einzige Karrieremesse in Europe, die alle Aspekte einer weiblichen und familiären Karriereplanung berücksichtigt. 

herCAREER ist die Leitmesse für die weibliche Karriereplanung!

UMFANGREICHES VORTRAGSPROGRAMM

… mit über 450 Role Models, Insidern & Experten zum Austausch auf Augenhöhe …

AUSSTELLER WERDEN

Wie Sie Teil der Leitmesse für die weibliche Karriereplanung werden …

SÄMTLICHE AUSSTELLER IM ÜBERBLICK

Kommen Sie mit den ausstellenden Unternehmen ins Gespräch …

STATEMENTS

Das sagen Beteiligte über die Veranstaltung …

MIT FLIXBUS KOSTENFREI ZUR MESSE

…. kommen Studierende & Absolventen/-innen aus dem gesamten Bundesgebiet …

TICKETS ZUR HERCAREER@NIGHT

Das ganz besondere Netzwerkevent am Abend des ersten Messetages mit Table Captains …

AUSSTELLUNGS-
SPEKTRUM

PRESSE

TICKETS

PROGRAMM

Speaker und Table Captain der herCAREER 2020

Anna Clauß
Redakteurin und Kolumnistin beim
Nachrichtenmagazin DER SPIEGEL

Anna Clauß, geboren 1981 in Tübingen, ist Redakteurin und Kolumnistin beim Nachrichtenmagazin DER SPIEGEL. Sie arbeitet seit 2013 als Bayern-Korrespondentin im Münchner Büro des Verlags. Am liebsten schreibt sie über Landespolitik und Markus Söders Weltraummissionen. [...]

Anahita Thoms
Partnerin Baker McKenzie.
Young Global Leader World Economic Forum. Vorständin Atlantik-Brücke, Capital 40 unter 40 "Managerin"

Anahita ist Partnerin bei Baker McKenzie, sie leitet die internationale Handelspraxis in Deutschland und ist Mitglied des EMEA-Lenkungsausschusses der Compliance & Investigations Group. Ihre Praxis konzentriert sich auf Sanktions- und Exportkontrollrecht, ausländische Direktinvestitionen, interne und [...]

Hanna Hennig
Chief Information Officer
Siemens AG

Hanna Hennig ist Chief Information Officer der Siemens AG und treibt die Digitalisierung des internationalen Technologiekonzern voran. Sie ist eine leidenschaftliche Technologin mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in der IT. Während dieser Zeit förderte [...]

Sophie Lacoste Dournel
Ehemaliges Mitglied des Leitungs- und Kontrollgremiums von Lacoste, Co-Gründerin der Bekleidungs-Marke Fusalp
Präsidentin des Porosus Endowment Fund

After graduating from Oxford in England and Dauphine in Paris, Sophie Lacoste entered the Lacoste SA board in 2004, where she remained until 2014. The story of her grandfather René Lacoste, and that of her [...]

Dr. Kati Ernst
Co-Founder and Co-CEO
ooshi GmbH

Dr. Kati Ernst hat zusammen mit ihrer Mitgründerin Kristine Mitte 2018 ooai (vormals ooshi) gegründet. ooai ist eine Female Health Company, welche in Deutschland an innovativen Produkten von und für Frauen arbeitet. Als erstes hat [...]

weitere

Persönlichkeiten im Interview

Diese Frauen in Führung sind unsere Role Models – EMOTION.awards 2020

Kategorien: Persönlichkeiten, Gesellschaft|

Wer andere Menschen „führen“ möchte, benötigt vielfältige Fähigkeiten. Letztlich ist jedoch vor allem eines entscheidend: Führungskräfte sollten andere Menschen befähigen, ihr persönliches Potential voll entfalten zu können. Folgende Frauen aus […]

Tuesday Porter: „Welchen Stellenwert haben Netzwerke und wie werden diese genutzt?“

Kategorien: Persönlichkeiten|

Großartige Table Captains auf der herCAREER@Night: In dieser Interview-Reihe verraten sie, zu welchen Themen sie zum Austausch zur Verfügung stehen, was ihre aktuellen Projekte sind und geben Tipps, wie Dritte […]

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