Auf ihrer persönlichen LinkedIn-Seite stellt Natascha Hoffner, Gründerin und Initiatorin der herCAREER, jede Woche Themen vor, die sie bewegen. In ihren Beiträgen der Serie herVIEW teilt sie spannende Artikel rund um die Themen Frauen in Führung, Gender Equality oder Female Career. Folgt Natascha auf LinkedIn, um in Zukunft keinen Post mehr zu verpassen.
„Vier-Tage-Woche, Personalnot und keine Lust auf Arbeit? Forscher:innen liefern jetzt neue Erkenntnisse, die so manches Klischee widerlegen“, schreibt die Süddeutsche Zeitung. „Laut Umfragen wollen bis zu 80 Prozent der [...]
Statt für Blockbuster wie „Barbie“ und „Oppenheimer“ begeisterten sich 5,5 Millionen Italiener:innen im Herbst 2023 für einen Schwarzweißfilm über häusliche Gewalt. Wochenlang stand er auf Platz 1 der [...]
„In the context of career advancement, the notion that ‚It’s not WHAT you know, but WHO you know‘ holds some truth. However, for many women, this concept presents unique challenges. Despite the potential career benefits [...]
Südkorea hat die niedrigste Geburtenrate der Welt, wie BBC berichtet. Sie ist seit Jahren gesunken, 2023 um weitere 8 % auf 0,72. Damit eine Population stabil bleibt, müsste die Zahl bei 2,1 [...]
Die globale Kluft zwischen den Geschlechtern ist weitaus größer als bisher angenommen. Das stellt die Weltbank in ihrem aktuellen Bericht fest, wie der The Guardian schreibt. Die #Studie berücksichtige erstmals auch Faktoren [...]
Teilzeitarbeit als Treiber der geschlechtsspezifischen Lohnlücke #GenderWageGap? Laut einer 2022 vorgestellten Langzeitstudie der Ludwig-Maximilians-Universität München hat zwar die Erwerbsbeteiligung von Frauen in den letzten Jahrzehnten stark zugenommen, doch Frauen arbeiten oft in [...]
„Haushalt, Kinderbetreuung, Pflege Angehöriger: Frauen leisten mehr unbezahlte Sorgearbeit als Männer. Das hat nicht nur Folgen für ihre Rente, sondern auch für den Arbeitsmarkt. Was können Männer für den Wandel tun?“, fragt [...]
„Never-right-age-bias“: Altersdiskriminierung beeinflusst noch immer die Wahrnehmung von Frauen in der Berufswelt. „Vorgesetzte finden für jedes Alter Gründe, um Frauen aufgrund ihres Alters zu stigmatisieren“, so FEMOTION RADIO. [...]
Das jährliche Erbvolumen in Deutschland (incl. Schenkungen) beträgt laut Schätzungen bis zu 400 Milliarden €, wie 2017 eine Studie im Auftrag der Hans-Böckler-Stiftung ergab. 400 Milliarden im Jahr. Und in bereits begüterten Familien wird [...]
„Young men and young women’s world views are pulling apart. The consequences could be far-reaching“, schreibt John Burn-Murdoch in der Financial Times. Jede Generation neige sonst zu einer [...]
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herCAREER Expo | 17. & 18. Okt. 2024
Do. 17. Okt. 9:30 –17:30 Uhr | Fr. 18. Okt. 9:30 – 16:30 Uhr
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