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In diesem Podcast geht es um verschiedene Perspektiven zu sozialen, politischen und wissenschaftlichen Aspekten, die unsere Arbeitswelt und insbesondere die weibliche Karriereplanung bestimmen. Ob es um berufliches Wachstum und Selbstentwicklung, Unternehmertum, Finanzen oder die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben geht: Wir wollen mehr über weibliche Karrieren, Erfahrungen und Herausforderungen erfahren und lernen, wie sie daran gewachsen sind.

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Podcast: Personaldiagnostik für Gründer:innen

2021-11-29T17:25:13+01:00Existenzgründung & Unternehmertum, Wissenschaft, Technik, Digitalisierung & Technologie, Podcasts|

Inhalt des Podcasts Wir wissen ja, dass wir unterschiedlich sind, aber wir bemerken es nicht immer. Dabei sind verschiedene Eigenschaften in der Personalstruktur wichtig für ein gesundes Unternehmen. Und noch dazu [...]

Podcast: Frauen in der Branche: Für mehr Diversität in der IT

2021-11-29T10:00:51+01:00Persönlichkeits- & Kompetenzentwicklung, Wissenschaft, Technik, Digitalisierung & Technologie, Podcasts|

Inhalt des PodcastsDie IT-Branche boomt: Zehntausende unbesetzte Stellen locken mit hohen Gehältern, jede Branche benötigt aufgrund der Digitalisierung neue Fachkräfte. Trotzdem ist die Tech-Szene überwiegend männlich. Ironhack bietet Fortbildungen zu verschiedenen IT-Feldern [...]

Podcast: Erfolgreich ohne sich aufzureiben im Job

2021-11-25T16:06:53+01:00Karrierelaufbahn & Bewerbung, Persönlichkeits- & Kompetenzentwicklung, Podcasts|

Inhalt des Podcasts Das Alltagsgeschäft übt nicht nur für sehr engagierte Menschen eine starke Sogkraft aus und zieht uns oft näher an Themen heran, als uns guttut. Das führt leider oft [...]

Podcast: How to cultivate, accelerate and scale inclusive leadership

2021-11-29T09:27:24+01:00Führung & Kommunikation, Wirtschaft, Arbeit & New Work, Podcasts|

The content of the Podcast How can we build momentum to inclusive leadership? Why are we not getting there faster? How can leaders form inclusive leadership styles? Join Christina Bösenberg, Science [...]

Podcast: Staying and thriving in a men’s world

2021-11-29T09:55:38+01:00Karrierelaufbahn & Bewerbung, Wissenschaft, Technik, Digitalisierung & Technologie, Podcasts|

The content of the Podcast When Alice Bennati started working in the automotive market 22 years ago, Alice was the only woman in almost every room she entered. She faced conscious [...]

Podcast: Frauen aller Länder, solidarisiert euch!

2021-11-01T07:39:38+01:00Wirtschaft, Arbeit & New Work, Podcasts, Gesellschaft|

Inhalt des Podcasts Karin Nordmeyer ist eine echte Veteranin der internationalen Frauenhilfe. Ob seit 2004 mit UN Women Deutschland, zuvor als Repräsentantin im Europarat oder schon zu Beginn ihrer Laufbahn als [...]

Podcast: Vom Warum ins Wie: über Selbstverantwortung.

2021-11-01T07:40:08+01:00Persönlichkeits- & Kompetenzentwicklung, Familie & Vereinbarkeit, Podcasts|

Inhalt des Podcasts Dr. Karella Easwaran ist Ärztin und Spezialistin für die „Mind and Body Medicine“, also die Medizin, die sich mit dem Zusammenspiel von Geist und Körper beschäftigt. Mittlerweile kennt [...]

Podcast: Was man gut kann, macht man auch gut

2021-11-01T07:40:39+01:00Karrierelaufbahn & Bewerbung, Wissenschaft, Technik, Digitalisierung & Technologie, Podcasts|

Inhalt des Podcasts Vera Schneevoigt ist (noch) eine der ganz wenigen Frauen in einer Spitzenposition in den IT-Konzernen. Sie verbindet die Digitalisierung mit Frauenförderung. Aber diese Karriere war keinesfalls schon immer [...]

Podcast: Die Bezahlungslücke im System und wie wir sie schließen

2021-11-01T07:41:05+01:00Geld & Finanzen, Wirtschaft, Arbeit & New Work, Podcasts|

Inhalt des Podcasts Kaum ein Name taucht im deutschsprachigen Raum so häufig auf, wenn es um den Gender Pay Gap geht, wie der von Henrike von Platen. Im Podcast spricht sie [...]

Podcast: Sozial, nachhaltig, Zeitarbeit?!

2021-11-01T07:41:33+01:00Existenzgründung & Unternehmertum, Podcasts, Gesellschaft|

Inhalt des Podcasts Zarah Bruhn hat ein Social Business gegründet: ihre Zeitarbeitsfirma Social Bee. Nun klingt Zeitarbeit eher nach Ausbeutung und Unsicherheit, aber Bruhn hat auf Basis des Zeitarbetiskonzeptes eine Firma [...]